Een van mijn eerste klanten bij Op weg met Probe was Noël, een Wajong jongeman van destijds 27 jaar, door UWV aan Probe toevertrouwd, met als uiteindelijk doel hem te ondersteunen bij het vinden van een baan.
Noël had een behoorlijke achterstand tot de reguliere arbeidsmarkt en werd door Serkan, middels een flink aantal sessies en gesprekken werkfit bevonden, in mei 2017 kreeg ik vervolgens contact met Noël en werd er van Noël en mij verwacht samen aan de slag te gaan middels een “naar werk” traject
Noël bleek een stevige vent, had gewerkt bij een sloopbedrijf en bij de Gemeente Maastricht als huisvuilbelader, geen man dus om productiewerk in een fabriek te doen, Noël gaf aan zich vlug opgesloten te voelen en liet blijken in de buitenlucht te willen werken.
Ik had al snel een goed contact met mijn klant, Noël was heel correct, kwam zijn afspraken na en bleek uiterst gemotiveerd, was het thuis zitten moe en wilde iets opbouwen, reden voor mij om alles uit de kast te halen hem een passende baan te bezorgen en, heel belangrijk, een baan met wat perspectief.
Ik had goed contact met uitzendbureau Q-Interim in Wijck, Maastricht en heb daar een goed woordje gedaan voor Noël, ook uitgelegd dat ik graag zou zien dat hij niet na een paar maanden weer op straat zou staan, maar bij goed functioneren een contract zou krijgen met een behoorlijke looptijd en indien mogelijk een vak zou mogen leren.
Het toeval wilde dat installatiebedrijf P. Heynens in Valkenburg op zoek was naar mensen die wilden meehelpen zonnepanelen op daken te plaatsen, de werkgever zou goede krachten een behoorlijk salaris betalen, bovendien kregen ze de mogelijkheid het vak te leren en mochten bij goed functioneren een langdurig contract ondertekenen.
Na opnieuw een en ander met Noël te hebben besproken, bleek hij erg enthousiast over de mogelijkheid, Noël gaf bovendien aan geen hoogtevrees te hebben en zonder problemen het dak op kon klimmen. Vooral dat laatste was natuurlijk op dat moment erg belangrijk.
Noël kon aansluitend fulltime aan de slag en bleek zich snel bij het bedrijf thuis te voelen, hij trok op met ervaren vakmensen en middels een soort van, learning on the job, kon hij vrij vlug zelfstandig van waarde zijn voor zijn werkgever en zelfstandig taken uitvoeren.
Als een voormalige klant van Probe aan het werk is, houdt de zorg niet op.
Ik had regelmatig contact met het uitzendbureau en met Noël, Noël gaf aan zich prima thuis te voelen bij Heijnens, terwijl mijn contactpersoon van Q-Interim aangaf heel blij te zijn met Noël, ook de werkgever bleek erg tevreden.
Een en ander resulteerde in overname door de werkgever van het uitzendbureau, Noël is vanaf maart 2019 in dienst bij Heynens installaties en kreeg een contract voor 1 jaar.
Onlangs gaf de gemeente Valkenburg a/d Geul opdracht voor plaatsing van 150 zonnepanelen op het dak van een gemeentelager, de zonne energie wordt gebruikt voor stroomvoorziening van het gemeentehuis.
Als een soort pilot kreeg Noël de regie over de uitvoering van het werk, de eigenaar van het bedrijf bleek tevreden over de inbreng van Noël en de manier waarop het project werd uitgevoerd.
Noël kreeg onlangs het aanbod rijlessen te gaan nemen, de kosten zijn voor rekening van de werkgever, bovendien werd hem gevraagd een opleiding tot elektromonteur te gaan doen, eveneens op kosten van de baas, Noël is dan in staat zelfstandig zonnepanelen te plaatsen, inclusief aansluiting voedingskabels op de meterkast.
Dit zijn de leuke dingen van ons werk bij Probe, het leven van Noël heeft een heel andere wending gekregen, iedereen blij dus.
